“谁经常向我汇报工作,谁就在努力工作——相反,谁经常不汇报工作,谁就没有努力工作。这也许不公正,但是你说老板又能根据什么别的情况来判断你是否在努力工作呢?”
——摘自马克·麦考梅克《哈佛学不到》一书
小张跟我抱怨,说他们部门经理现在开始要求每天下班后,用WX向他汇报当天的工作。小张觉得这种做法没必要,占用了工作以外的私人时间,还问,这种管理模式合理吗?
我反问道:“你是写不出来,还是没什么可写的?”
我接着说,“既然领导让你们写,难道你们还要拒绝吗?”
小张的回答挺快,“那我就糊弄一下呗!”
别拿工作总结不当回事儿,你的饭碗靠它“提携”,聪明员工这样写
像小张这样对写工作总结有抵触心态的大致有三种原因: