首页相信大家对前段时间发生的昆山工厂事件还记忆犹新，简单来说，就是昆山世硕这家电子厂的员工，将求职者的身份证随意仍在地上，表现了对求职者的一种不尊重。
此事视频在网络上被迅速传开，甚至当时有报道称，由于受到此次事件的影响，昆山世硕的大批员工出现离职。
其实我们所说的昆山世硕，就是世硕电子（昆山）有限责任公司，于2014年成立，所以成立时间并不久，主要手机及周边电子信息产品的研发与制造业务。
看到这里很多人可能会想到，不是还有一个和硕吗？没错，这个世硕的母公司其实就是和硕联合科技股份有限公司。
那么和硕又是“何许人也”？答案很简单，和硕是苹果产品的代工厂家之一，虽然苹果产品的很多订单都是由富士康来代工，这也是我们最为熟悉的，但和硕每年也能拿到部分订单。
而现在，和硕的昆山厂区也出了问题，根据媒体报道称，和硕违规使用学生工，和硕在一份声明中也承认：近期客户在进行稽查程序中，发现和硕上海及昆山厂区有部分学生工上夜班、加班及从事与主修无关的工作内容，违反当地法令与规范。
同时和硕也表示：会将员工做妥善的安排，协助返回家中或学校，并提供合理的报酬以及必要的支持与照顾。
具体来说，这次和硕是违反了苹果对供应商要求的行为准则，苹果对学生工项目有着严格的审查和审批流程，要确保实习生的工作内容和其专业相关，并且禁止出现实习生加班、上夜班的情况。
苹果在一份声明中指出：和硕相关负责人用尽办法以逃避我们的监督机制。同时苹果称，已经采取快速行动，确保学生安全返回家中或者返校，并获得以经济补偿为形式的直接补助。
因此针对该次事件，有网友表示，这次苹果不背锅。
其实也确实如此，虽然这是苹果的产品代工商，但苹果及时的发现了问题，并且很快采取了措施，维护了学生群体的权益，所以其实还要为苹果点赞。
之所以会出现这样的问题，或许与苹果现在的产品销售情况以及产品需求情况有关，代工厂或许是为了尽早满足交货要求，所以放松了对学生工的管理要求，但显然苹果方面并不会允许这样的情况出现。
据悉和硕方面已解聘直接负责该项目的高层管理人员，与此同时，苹果也做出惩罚，表示已经将和硕置于观察期，在和硕完成所有必须的纠正措施前，苹果不会与其进行任何新业务的合作。
根据媒体报道称，和硕在中国大陆共有五家工厂，其中位于昆山的就是世硕，所以这次事件中的和硕昆山工厂，或许还是上次事件中的世硕。
当然，这次事件还是与之前的“身份证”事件有所区别，因为这次事件其实并没有牵扯到涉及到对人的不尊重问题，而且苹果在声明中也指出，在调查中没有发现强迫劳动和雇佣童工问题。
所以这次事件主要是和硕昆山等厂区，违反了苹果对学生工项目的管理要求，即不能加班，不能上夜班，而且要专业对口，对此大家怎么看呢？
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