社保没交够15年的,可以“偷着乐”了,退休养老有着落了

众所周知，参保职工领取养老金的两大条件分别是符合国家退休年龄、社保缴纳满15年。对于事业单位职工而言，这两点是非常简单的。可私企职工就不同了，由于工作性质不稳定，随时有离职、跳槽的可能性，这就意味着会断缴社保。如果说频繁换工作，断缴时间长，可能到了退休年龄，依然没有缴满15年社保。

另外，还有一类人，就是参加工作晚的。有的人到了三四十岁才稳定工作，等到退休，社保还没交够15年。

社保缴纳不足15年该怎么办

针对社保没交够15年的人，眼下迎来好消息，可以偷着乐了，退休养老有着落了！

第一点，延迟退休政策即将落地，留任就可以继续缴纳社保。而且依然是自行承担小部分，其余的企业承包，这对于职工而言是最划算的。

这两年，有关延迟退休消息不断传出，可政府一直没有正式出台，理由是社会上的争议声音比较大。有人赞同延迟退休，毕竟我国已经长达70多年没有整改过退休政策。现在生活质量和医疗水平提高了，国人到了60岁依然具备工作能力，过早的退休会导致人才资源浪费。有人希望自己能够为社会继续做贡献，留任还能继续领取工资，减轻家庭负担。

不过，也有人不赞同延迟退休，特别是一些应届生、体力劳动者。应届生觉得眼下就业难的问题还没有解决，老职工留任会占据他们的就业机会。而体力劳动者辛苦操劳多年，就希望早点退休享福，延迟退休的话，他们会感觉身体吃不消。

正是因为意见不统一，政府才没有草草下定论。不过，不久前政府已经亮明了延迟退休政策原则，会缓慢推行，而且不会一刀切。

第二点，按年补缴，不过这个办法只针对断缴年限在5年之内的，退休后可以一边领取福利，一边补缴，直到满足15年。提醒大家一点，在补缴过程中会产生额外开支，包括利息和滞纳金。退休老人本就没有工作收入，这笔钱对于他们而言并不容易。

第三点是转为城镇居民社保，适用于断缴时间较长的职工，但要知道城镇居民社保的回报肯定是没有职工社保丰厚的。

第四点是一次性补缴，不过并非所有人都可以的。如果说人人都能一次性补缴，很多人平时根本不会缴纳社保，这对于坚持缴纳社保的群体而言是不公平的。考虑到这一点，国家规定只有几类人可以一次性补缴，包括2011年前退休的事业单位职工、1961年-1982年下乡的知情以及60岁女性65岁男性退休人员，且在2011年缴纳社保的。

第五点，直接退出社保，并将钱取出来。有人会发现自己距离缴满15年还很遥远，即便支持一次性补缴，也得有一大笔开支，显然是不划算的。这种情况下，不如直接退出将钱取出来存入银行，以备将来养老。当然，这个做法是不得已的情况下才会建议。

其实，养老金是一方面，建议大家平时也得有存款的习惯，毕竟养老金是有限的。如今物价不断上涨，几百或几千的养老金显然是满足不了的。

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